こんにちは、Person’s株式会社です♪
子育てをしながら栄養士として働く場合は、パートや派遣のように、時間の調整がしやすい働き方や、福利厚生制度を利用して、正社員や公務員としての働き方があります。
今回は、子育て中の栄養士におすすめの働き方について紹介します。

★パートや派遣の栄養士として働く
子育て中の栄養士におすすめの働き方として、パートや派遣などが挙げられます。正社員に比べると勤務時間を調整しやすいため、子育てとの両立が可能です。求人によっては、子育て中の人でも応募できる旨が記載されていたり、子育て中の職員が多いことをアピールしたりしていることがあります。まだ小さな子供がいる場合は、急な発熱などによる欠勤や早退も考えられます。そんなときに、同じような境遇の職員が多い職場であれば、理解が得られやすいでしょう。

★企業や公務員の栄養士として働く
正社員の栄養士でも、福利厚生制度が整った企業であれば、子育てをしながらでも働けます。企業によっては、時短勤務制度や、子育て中の在宅ワークやフレックスタイムなどを認めているところもあります。また、公務員も福利厚生制度が充実しているので、子育てしながら働きやすい環境といえます。公務員の栄養士は、保健所や給食センターなどで働くことが可能です。ただし、公務員試験に合格する必要があるほか、民間の企業よりも求人数が少ないという点を留意しておきましょう。
また、栄養士の資格だけではなく、管理栄養士の資格を取得しておくほうが、就職先を見つけやすいといえます。これは管理栄養士のほうが、一般の栄養士よりも需要が高く、職場や働き方を選びやすいためです。

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